Карьера в Tom Hunt
Tom Hunt » Я соискатель » Карьера в Tom Hunt
Вакансии: Офисы Tom Hunt
Аналитик / Ресёчер Н.Новгород
Консультант департамента подбора персонала Н.Новгород / Москва / Киев
Руководитель группы рекрутмента/кадрового консалтинга Н.Новгород
Key Account manager Н.Новгород / Москва / Киев
Номер позиции TH.1
Города, в которых открыты вакансии Нижний Новгород
Должность: Аналитик
Описание компании: Внутренняя вакансия
Обязанности:
-Поддержка консультантов по подбору персонала в процедурах рекрутмента.
-Поиск, отбор и оценка резюме.
-Проведение телефонных интервью с кандидатами на вакантные позиции.
-Исследование рынка.
-Участие в проведении интервью (проективные методики, case интервью, интервью по компетенциям).
-Дальнейшее сопровождение кандидата.
Требования:
* Высшее/незаконченное высшее образование, уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Power Point)
* Умение работать с большими объемами информации
* Активность, высокая самоорганизация
* Умение работать в команде
* Желание работать в западной компании с именем и развиваться в области подбора и управления персоналом
Мы предлагаем:
* Обучение поисковым технологиям и основным принципам консалтинга в области подбора персонала
* Получение опыта работы с известными западными компаниями
* Карьерный рост
* Индивидуальный подход к определению компенсационного пакета для претендента (фиксированная часть + %, верхний предел неограничен)
* Гибкий график работы
* Оформление по ТК РФ
Номер позиции TH.2
Города, в которых открыты вакансии: Нижний Новгород/Москва/Киев
Должность: Консультант департамента рекрутмента
Описание компании: Внутренняя вакансия
Обязанности:
* Организация и ведение проектов в сфере HR- консалтинга
* Взаимодействие с клиентами
* Определение стратегии, организация поиска и отбора кандидатов: социальные сети, БД, прямой поиск и проч.
* Полный цикл поиска и подбора персонала от обработки заявки до закрытия вакансии
* Проведение предварительного телефонного интервью, проведение собеседований с кандидатами
* Взаимодействие с компаниями-заказчиками (анализ структуры и бизнеса, определение потребностей, согласование условий и сроков работы, консультирование по профилю кандидатов и др.)
* Построение долгосрочных отношений с клиентами
Требования:
* Высшее /неп. высшее образование, желательно в области психологии, управления персоналом, финансов, экономики
* Отличные навыки работы с компьютером (Word, Excel, Power Point)
* Умение свободно и грамотно излагать свои мысли как письменно, так и устно
* Личностные характеристики: Структурированность, аналитический склад ума, лидерские качества, креативность, хорошие коммуникативные навыки, высокая работоспособность и стрессоустойчивость, умение работать в команде
* Способность добиваться конкретного результата в сжатые сроки
* Опыт работе в сфере рекрутмента, рекламы, маркетинга, PR желателен
* Нацеленность на профессиональный рост
Мы предлагаем:
- Амбициозные проекты по HR-консалтингу с известными российскими и западными брендами
- Карьерный рост
- Индивидуальный подход к определению компенсационного пакета (фиксированная часть + %, верхний предел неограничен)
- Оформление по ТК РФ
- Обучение
Номер позиции TH.3
Города, в которых открыты вакансии Нижний Новгород
Должность: Руководитель группы консультантов
Описание компании: Внутренняя вакансия
Обязанности:
* Организация и проведение рекрутингового процесса
* Выполнение финансовых целей офиса и участие в их достижении
* Контроль за документооборотом по вверенным проектам
* Формирование и развитие собственной команды
* Управление проектами headhunting, executive search в сфере продажи/ маркетинг/ управление персоналом/ юриспруденция/ общее управление на территории РФ и за рубежом
* Развитие отношений с ключевыми клиентами
* Взаимодействие с компаниями-заказчиками (анализ структуры и бизнеса, определение потребностей, согласование условий и сроков работы, консультирование по профилю кандидатов и др.)
* Построение долгосрочных отношений с кандидатами (консультирование, карьерный коучинг, подготовка к интервью и др.)
* Использование современных методов и техник, обучение им своих подчинены
Требования:
* Опыт в области подбора персонала (внешний, внутренний рекрутмент) или в области развития бизнеса (сфера услуг) от 1,5 лет Опыт успешного взаимодействия с заказчиками (умение выстраивать близкие партнерские отношения, выявлять потребности клиента, консультировать и корректировать запрос)
* Нацеленность на развитие подчиненных
* Ярко выраженные лидерские качества
* Успешный опыт прямых продаж
* Высокая стрессоустойчивость, высокие коммуникативные навыки, гибкость, адаптивность, открытость новому
* Стремление к карьерному росту, нацеленность на высокий результат
* Владение английским языком на уровне upper-intermediate как преимущество
* Готовность к интенсивной работе, стрессоустойчивость, активность
Мы предлагаем:
- Амбициозные проекты по HR-консалтингу с известными российскими и западными брендами
- Карьерный рост
- Индивидуальный подход к определению компенсационного пакета (фиксированная часть + %, верхний предел неограничен)
- Оформление по ТК РФ
- Возможность профессионального развития
Номер позиции TH.4
Города, в которых открыты вакансии Нижний Новгород/Москва/Киев
Должность: Key Account manager (Менеджер по региональным продажам), Департамент клиентского сервиса.
Описание компании: Внутренняя вакансия
Обязанности:
* Ведение переговоров, привлечение новых клиентов Обеспечение консультантов портфелем заказов
* Презентация, продажа услуг, развитие и поддержание взаимоотношений с клиентом
* Достижение поставленных финансовых результатов
* Участие в проектах по подбору специалистов высшего звена
Требования:
* Высшее /неп. высшее образование Навыки работы с клиентами, проведения маркетинговых исследований, мониторинга рынка
* Успешный опыт прямых продаж
* Высокая стрессоустойчивость, высокие коммуникативные навыки, гибкость, адаптивность, открытость новому
* Стремление к карьерному росту, нацеленность на высокий результат
* Опыт работы в сфере продаж услуг желателен
* Получение удовольствия от переговоров с клиентом!
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ, высокий % за А) каждый успешно закрытый проект, Б) каждую организованную встречу с клиентом, Г) число успешно проведенных предварительных переговоров. (Возможность зарабатывать от 10 до 45 000 руб/мес.)
- Квартальные премии
- Обучение, карьерный рост
- Интересные и амбициозные проекты и клиенты!