Executive search, implant & assessment solutions
Поиск
Tom Hunt Подбор персонала, Коучинг, Тренинги, Аутплейсмент, Личный бренд

Техники ведения жестких переговоров

Tom Hunt » Услуги » Тренинги » Техники ведения жестких переговоров

Навык ведения переговоров - это навык, неотъемлемый для эффективности ведения бизнеса. Успешность их проведения сказывается на увеличении продаж и прочих сферах бизнеса. На тренинге Вы научитесь реализовывать конструктивные решения вне зависимости от сложности переговорной ситуации благодаря отработанным методикам эффективных переговоров.

Программа тренинга:

Часть I. Система переговоров.

  • Стратегии, техники и приемы в переговорах.
  • Ключевые и дополнительные техники.
  • Решающие элементы успешных переговоров.
  • «Сложные» и «обычные» переговоры: оборона или нападение?
  • Эффективные контексты применения системы переговоров.


Часть II. Коммуникация в переговорах.

  • Сознательное и подсознательное воздействие в ходе переговоров.
  • Основы эффективного воздействия.
  • Элементарные техники воздействия: ведение и техники изменения эмоционального состояния клиента.
  • Позиционный анализ и ролевое взаимодействие:
  • Анализ клиента до переговоров.
  • Определение психотипа: цели, ценности и стратегии клиента в зависимости от психотипа.
  • Возрастные и социальные особенности клиента при переговорах.
  • Правила ролевого взаимодействия в коммуникативных ситуациях и ролевое воздействие.
  • Техника позиционного перехода.
  • Комплексное упражнение на самостоятельное формирование навыков диагностики психотипа, ролевого взаимодействия, определение эффективности собственной модели коммуникации в переговорах.
  • Точность: третья основная техника воздействия.


Часть III. Информационное поле в переговорах.

  • Матрица переговоров.
  • Определение целей переговоров, объекта проведения переговоров в компании- клиенте.
  • Разработка системы аргументации и контраргументации.
  • Формирование конструктивных предложений.
  • Тактика использования матрицы переговоров.


Часть IV. Анализ переговоров.

  • Коэффициент переговоров.
  • Учет соотношения между уровнем последующих переговоров и актуальными навыками.
  • Самостоятельное обучение и коучинг.

 

Результат:

В результате тренинга Вы научитесь:

  • располагать к себе собеседника вне зависимости от его начального эмоционального состояния,
  • анализировать индивидуальные особенности партнера по переговорам (до, во время и после переговоров),
  • воздействовать в ходе переговоров с учетом контекста и индивидуальных особенностей партнера,
  • точно излагать свою мысль и понимать (не додумывать информацию) партнера, держать «красную линию» переговоров,
  • готовиться к переговорам, накапливать эффективные аргументы и решения из своего опыта и опыта окружающих,
  • замечать и противодействовать манипулятивным приемам партнера по переговорам,
  • проводить анализ переговоров по объективным критериям и рассчитывать доступные цели в предстоящих переговорах.

Посмотрите отзывы о тренингах Tom Hunt.

Записаться на тренинг

Проконсультироваться со специалистом компании